수험가이드
직업상담사 개요
직업상담사 전망
기출경향
출제기준
회차별합격자현황
진도계획표
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주요항목 세부항목 세세항목 2013 비율(%)
1회 2회 3회
직업상담의
개념
직업상담의 기초 직업상담의 정의/과정, 원리 3 1 1 15%
직업상담의 목적
직업상담자의 역할/직무   1  
집단직업상담의 의미 1 1 1
전화상담      
직업상담의 문제유형 윌리암슨의 분류   1   3%
보딘의 분류    
크릿츠의 분류     1
직업의사결정상태에 따른 분류    
직업상담의
이론

접근방법
기초상담이론 정신분석적 상담   1 20%
아들러의 개인주의 상담     1
실존주의 상담      
내담자중심상담   1 2
형태주의 상담  
교류분석적 상담  
행동주의 상담   1 1
인지적-정서적 상담 2 3  
심리사회적 이론, 현실치료    
특성·요인 직업상담 모형, 방법, 평가 1 1 1 22%
내담자 중심 직업상담 모형, 방법, 평가      
정신역동적 직업상담 모형, 방법, 평가 1    
발달적 직업상담 모형, 방법, 평가, 레빈슨 발달이론 1 1 1
행동주의 직업상담 모형, 방법, 평가 1    
포괄적 직업상담 모형, 방법, 평가 1  
기타 싱담 실제 위기, 자살, 사이버 1  
초기 면담의 의미 초기면담의 유형과 요소 1 1 1
초기면담의 단계      
직업 상담의
기법
구조화된 면담법의 의미 생애진로사정의 의미       22%
생애진로사정의 구조     1
생애진로사정의 적용/가계도    
생애진로주제   1
내담자 사정의 의미 동기, 역할 사정하기     1
가치 사정하기      
흥미 사정하기   1
성격 사정하기    
목표설정 및 진로시간전망 목표설정의 의미 및 특성   1  
진로시간 전망의 의미    
내담자의 인지적 명확성 사정 면담의존 사정과 사정시의 가정 1    
사정과 가설발달의 의미  
인지적 명확성 유형     1
내담자의 정보 및 행동에 대한 이해 내담자의 정보 및 행동에 대한 이해기법 1    
상담기법 1 1 1
대안개발과 의사결정 대안선택 및 문제해결     1
6색 생각모자   1  
직업상담 행정 취업지원 관련보고 정기보고       11%
수시보고      
직업상담사의 윤리 직업상담사 윤리 문제 1 1 1
직업상담사 자질      
기타 상담학 정보 실직자, 사이버, 전화상담 1 1 2
 
직업상담학은 직업상담을 실시할 때 직업상담사가 알아야 할 상담이론과 실제 상담기법들에 대한 내용으로 구성되어 있다.
전체 4개의 장으로 분류되고, 직업상담의 개념에서는 직업상담에 대한 개념정리와 직업상담사의 역할과 직무, 그리고 직업상담을 받으러 오는 내담자의 문제유형에 대한 내용이 자주 출제되고 있다.
또한 직업상담이론에 대한 숙지가 필요하고 직업상담기법은 2차 실무의 주요 출제영역이기도 하므로 반드시 익혀두어야 한다.
마지막 장인 직업상담행정에서는 직업상담사의 윤리와 자질에 대한 내용이 주요 출제내용이다.
새로운 출제기준으로 살펴볼 대 직업상담의 기초이론과 직업상담의 기법, 기초개념에 대한 문제가 꾸준히 출제되고 있다.
대안선택 및 의사결정 영역에서는 6색 생각모자기법에 대한 문제가 출제되고 있다. 새로운 내용이므로 주의 깊게 살펴보아야 한다.
1. 직업상담의 개념
평균 5문항 이상 출제되는 부분이다. 직업상담의 정의, 과정, 목적, 상담사의 역할과 상담 영역, 상담사 직무, 집단직업상담, 직업상담의 문제유형에 대해 숙지할 필요가 있다. 특히 문제유형은 매회 1문제 이상 출제되는 부분이므로 학습분량에 비해 점수 획득이 쉬운 부분이다.
2. 직업상담의 이론 및 접근방법
상담심리학 전공 내용들이어서 수험생들이 어렵게 느끼는 부분이다. 20문항 중에 6~7문항씩은 꼭 출제되는 부분이나 포기할 수 없는 영역이다. 최근 10회 동안의 평균 출제율이 33.5%로 가장 주요한 출제범위에 속한다. 기초상담이론에서는 내담자중심이론, 행동주의이론, REBT, 교류분석이론, 개인주의심리학, 정신분석이론, 실존주의이론 순으로 그 출제빈도가 높게 나타나고 있다. 실존주의이론의 전반적인 내용과 형태주의 상담이론의 기법, 그리고 행동주의 상담이론의 상담기법에 관련된 문항들이 많이 출제되고 있다. 가장 중요이론으로 행동주의이론에 주목할 필요가 있다.
3. 직업상담기법
직업상담을 실시하면서 상담자가 알아야할 상담기법들과 직업상담 과정이 세부적으로 설명되는 내용들이다. 초기면담요소와 생애진로사정은 꼭 학습하여야 한다. 이 부분은 2차 실무시험의 범위에 들어가므로, 1차부터 차근히 정리해 나갈 필요가 있다. 1차 필기는 기출문제만 풀어도 50점 이상은 받을 확률이 높지만 2차는 그렇지 않다. 완전히 내용을 암기하고 있어야 한다. 따라서 여러 번 반복해서 내용을 정독하여 이해하는 것이 좋다. 스스로 공부하여 요점만을 정리한 요약노트를 만드는 것이 필요하다. 초기면담의 유형과 요소, 특히 직면, 해석, 공감, 수용, 일치성, 반영, 구조화, 생애진로사정, 성격검사, 목표설정, 인지적 명확성 유형, 내담자의 정보 및 행동에 대한 이해기법, 의사결정 모형으로 6색 생각모자기법 등에 대해 요약해 보면 도움이 될 것이다.
4. 직업상담 행정
직업상담사의 행정업무에 관련된 내용과 직업상담사의 윤리강령, 직업상담사의 자질, 비밀보장의 한계 등에 관련된 내용들이다. 직업상담사의 윤리와 자질에 대해서만 공부하여도 5% 내외의 점수를 기본적으로 획득할 수 있다. 직업상담사의 윤리부분은 반복 읽기를 통해 암기보다는 내용에 관한 이해가 더 중요하다. 전반적으로 윤리문제는 난이도가 높지 않으므로 이해 수준에서 문제를 풀기에 충분하다.